రెజ్యూమ్ యజమాని పేరు ఏమిటి?
యజమాని పేరు సూచిస్తుంది ఏ కంపెనీ పేరు లేదా కంపెనీ యజమాని.
నా ప్రస్తుత యజమాని ఎవరు?
ప్రస్తుత యజమాని అంటే ప్రణాళిక ప్రకారం సభ్యుడు సభ్యుడిగా మారిన సమయంలో సభ్యుని యజమాని అయిన యజమాని.
యజమానికి ఉదాహరణ ఏమిటి?
యజమాని యొక్క నిర్వచనం ఒకరు లేదా అంతకంటే ఎక్కువ మందికి చెల్లింపు ఉద్యోగాన్ని అందించే వ్యక్తి లేదా వ్యాపారం. ... మీరు పనిచేసే కంపెనీ మీ యజమానికి ఒక ఉదాహరణ.
దరఖాస్తుపై యజమాని కోసం నేను ఏమి ఉంచాలి?
జాబ్ అప్లికేషన్‌లో మీ మునుపటి యజమానిని జాబితా చేయడానికి, ఇతర ముందస్తు పని అనుభవం కోసం జాబ్ అప్లికేషన్‌లో అందించిన అదే ఆకృతిని అనుసరించండి. చేర్చండి ఉద్యోగ శీర్షిక, కంపెనీ పేరు, పని చేసిన తేదీలు, ఉద్యోగ బాధ్యతలు మరియు జీతం, అనువర్తింపతగినది ఐతే.
ఉద్యోగి, ఉద్యోగి, యజమాని, ఉపాధి - ఆంగ్ల పదజాలం నేర్చుకోండి
మెక్‌డొనాల్డ్స్ యజమానిగా ఉన్నారా?
చాలా మెక్‌డొనాల్డ్స్ రెస్టారెంట్‌లు నిర్వహించబడుతున్నాయి స్వతంత్ర ఫ్రాంఛైజీలు స్వతంత్ర యజమానులు మరియు వారి స్వంత ఉపాధి విధానాలు మరియు అభ్యాసాలను సెట్ చేస్తారు. ఫ్రాంఛైజీలు తమ ఉద్యోగులకు ప్రత్యేక యజమానిగా ఉంటారు మరియు వారి రెస్టారెంట్లలోని అన్ని ఉపాధి సంబంధిత విషయాలకు పూర్తిగా బాధ్యత వహిస్తారు.
యజమానులు నానీ కోసం ఏమి ఉంచారు?
"లాన్ కేర్ వర్కర్," "నానీ, వంటి ఉద్యోగ శీర్షికను టైప్ చేయండి""బుక్కీపర్"లేదా అది బోల్డ్ లెటర్‌లో ఉన్నా, ఆపై ఉద్యోగ తేదీలను టైప్ చేయండి. మీ పొరుగువారికి వ్యాపారం పేరు ఉంటే, తదుపరి దాన్ని టైప్ చేయండి. లేకపోతే, ఆమె మొదటి మరియు చివరి పేరును చేర్చండి. దానిని అనుసరించి, స్వభావం గురించి కొన్ని వాక్యాలను టైప్ చేయండి పని.
యజమాని ఒక వ్యక్తి లేదా కంపెనీనా?
ఒక యజమాని వ్యక్తులను నియమించే వ్యక్తి, కంపెనీ లేదా సంస్థ- పని కోసం వారికి చెల్లిస్తుంది. పని చేసి జీతం ఇచ్చే వారిని ఉద్యోగులు అంటారు. ... తక్కువ సాధారణంగా, యజమాని అంటే ఒకరిని ఆక్రమించే లేదా ఏదైనా ఉపయోగించే వ్యక్తిని (ఉద్యోగి అనే పదానికి ఉపయోగించడం అని కూడా అర్ధం కావచ్చు), మీ సమయంలో మంచి యజమానిగా ఉండండి.
మేనేజర్ యజమానినా?
నామవాచకాలుగా యజమాని మరియు మేనేజర్ మధ్య వ్యత్యాసం
అదా యజమాని ఒక వ్యక్తి, సంస్థ లేదా ఇతర సంస్థ మేనేజర్ మేనేజర్‌గా ఉన్నప్పుడు మరొక వ్యక్తి యొక్క సేవలకు ఇది చెల్లిస్తుంది లేదా అద్దెకు తీసుకుంటుంది.
ఉద్యోగి ఎవరు?
ఒక ఉద్యోగి ఉద్యోగ ఒప్పందం కింద ఏదో ఒక రకమైన చెల్లింపు కోసం పని చేయడానికి అంగీకరించిన వ్యక్తి. మీ ఉద్యోగ స్థితి మీకు పనిలో ఉన్న హక్కులు మరియు బాధ్యతలను నిర్వచించడంలో సహాయపడుతుంది. ఉద్యోగ హోదాలో మూడు ప్రధాన రకాలు ఉన్నాయి: కార్మికుడు.
మీ ప్రస్తుత యజమానిని కంపెనీ సంప్రదించవచ్చా?
చాలా కంపెనీలు అనుమతి లేకుండా ప్రస్తుత యజమానిని సంప్రదించవు మరియు చాలా మంది ప్రస్తుత యజమానులు ఉద్యోగిని తొలగించడానికి ఉద్యోగ శోధనను ఉపయోగించరు.
నేను నా ప్రస్తుత యజమానికి సూచనగా ఇవ్వాలా?
ప్రస్తుత నుండి సూచనలు యజమానులు విలువైనవారు ఎందుకంటే వారు సంభావ్య యజమానికి ఉద్యోగిగా మీ బలాబలాలపై ఇటీవలి సమాచారాన్ని అందించగలరు మరియు మీకు ఆఫర్ చేసేలా మీ సామర్థ్యాలపై వారికి విశ్వాసాన్ని అందించగలరు. ... ఒక యజమాని మీ పనిని మెచ్చుకుంటే, వారు మీ విజయం గురించి వాస్తవాలను పంచుకోవచ్చు.
నిరుద్యోగి అయితే ప్రస్తుత యజమాని కోసం నేను ఏమి ఉంచాలి?
నిరుద్యోగ వినియోగదారులు వారి ప్రస్తుత స్థితిని పరిష్కరించడానికి క్రింది మార్గాలు ఉన్నాయి:
- మీ పాత్ర మరియు కంపెనీని మీ ప్రస్తుత స్థానంగా వదిలివేయండి.
- మీ ప్రస్తుత స్థానాన్ని ఖాళీగా ఉంచండి.
- నిరుద్యోగి (కంపెనీ) వద్ద నిరుద్యోగులు (ఉద్యోగ శీర్షిక).
- ప్రస్తుతం కొత్త అవకాశాల కోసం (కంపెనీ) కోరుకునే శీర్షిక (ఉద్యోగ శీర్షిక).
తగలోగ్‌లో యజమాని పేరు ఏమిటి?
తగలోగ్‌లో ఎంప్లాయర్ అనే పదానికి అనువాదం: మేపగావా.
ఉద్యోగ శీర్షిక అంటే ఏమిటి?
ఉద్యోగ శీర్షిక మీ కంపెనీలో మీరు కలిగి ఉన్న స్థానం పేరు, సాధారణంగా నిర్దిష్ట టాస్క్‌లు మరియు బాధ్యతలతో అనుబంధించబడుతుంది. ఉద్యోగ శీర్షిక తరచుగా కంపెనీ లేదా డిపార్ట్‌మెంట్‌లో ఒక వ్యక్తి యొక్క సీనియారిటీ స్థాయిని సూచిస్తుంది. ఇది ఒక ఉద్యోగి కంపెనీకి ఏమి దోహదపడుతుందనే దానిపై అంతర్దృష్టిని కూడా అందిస్తుంది.
ఉద్యోగం మానేయడానికి మంచి కారణం ఏమిటి?
ఉద్యోగాన్ని విడిచిపెట్టడానికి కొన్ని మంచి కారణాలు ఉన్నాయి కంపెనీ తిరోగమనం, స్వాధీనం, విలీనం లేదా పునర్నిర్మాణం అలాగే మార్పు కోసం కోరిక - అది పురోగతి, పరిశ్రమ, పర్యావరణం, నాయకత్వం లేదా పరిహారం. కుటుంబ పరిస్థితులు కూడా ఒక కారణం కావచ్చు.
యజమానులు ఏమి చేయలేరు?
మీ యజమాని కార్యాలయ చట్టాలను ఉల్లంఘించవచ్చు
అయితే, సాధారణంగా, మీ బాస్ చట్టబద్ధంగా చేయలేని 13 విషయాలు ఇక్కడ ఉన్నాయి: ఉద్యోగ దరఖాస్తులపై నిషేధిత ప్రశ్నలను అడగండి. ఉద్యోగులు విస్తృత పోటీ లేని ఒప్పందాలపై సంతకం చేయవలసి ఉంటుంది. సహోద్యోగులతో మీ జీతం గురించి చర్చించకుండా మిమ్మల్ని నిషేధించండి.
మేనేజర్ లేకుండా పని చేయడం చట్టవిరుద్ధమా?
వాస్తవానికి, కొన్ని కంపెనీలు సాధారణ ఉద్యోగులను "మేనేజర్లు"గా తప్పుగా వర్గీకరిస్తాయి - తద్వారా ఈ మినహాయింపు ప్రయోజనాన్ని పొందుతాయి. ఇది మంచి చర్య కాదు - మరియు అది పూర్తిగా చట్టవిరుద్ధం.
మేనేజర్ ఉద్యోగిగా లెక్కిస్తారా?
మీరు మీ స్వంత యజమాని కావచ్చు, కానీ మీరు మీ స్వంత ఉద్యోగి కాదు. మీరు భాగస్వామ్యాన్ని ఏర్పరుచుకుంటే అదే నిజం. మీరు వ్యాపారంలో 50 శాతం కలిగి ఉంటే, ఆదాయంలో 50 శాతం మరియు అప్పులు మీదే. మీరు మీరే చెల్లించడానికి కంపెనీ ఖాతాల నుండి "డ్రా" చేసినప్పుడు, ఇది యజమానిగా మీ కోత, ఉద్యోగి జీతం కాదు.
యజమాని ఉద్యోగి కాగలరా?
ఒక కార్మికుడు తమ స్వంత వ్యాపారాన్ని నిజంగా నిర్వహించడం లేదని లేదా వారు నిర్వహిస్తున్న ఏకైక వ్యాపారం వారిని నిమగ్నం చేసిన సంస్థ, వారు కాంట్రాక్టర్‌గా పరిగణించబడటానికి అంగీకరించినప్పటికీ - వారు ఉద్యోగిగా వర్గీకరించబడతారు.
మీ జీతం అంచనాలు ఏమిటి?
జీతం అంచనాలను నిర్ణయించడానికి మరియు కమ్యూనికేట్ చేయడానికి చిట్కాలు
ఉదాహరణకు, మీరు $45,000 సంపాదించాలనుకుంటే, మీరు $40,000 మరియు $50,000 మధ్య జీతం కోసం చూస్తున్నారని చెప్పకండి. బదులుగా, $45,000 నుండి $50,000 పరిధిని ఇవ్వండి. కొంతమంది యజమానులు మీ సమాధానంతో పాటు మీ డెలివరీపై ఆసక్తి కలిగి ఉన్నారు.
నానీ ఉద్యోగ విధులు అంటే ఏమిటి?
నానీ, లేదా చైల్డ్ కేర్ ప్రొవైడర్, వారి తల్లిదండ్రుల ఇంటిలో ఒకరు లేదా అంతకంటే ఎక్కువ మంది పిల్లలను చూసుకుంటారు. వారి ప్రధాన విధులు ఉన్నాయి ఇంటి పనులను పూర్తి చేయడం, పిల్లలను పాఠశాలకు లేదా ఇతర కార్యకలాపాలకు తరలించడం మరియు భోజనం సిద్ధం చేయడం.
బేబీ సిటింగ్ స్వయం ఉపాధి?
మీరు స్వయం ఉపాధి పొందుతున్నారా మరియు మీ డేకేర్ ఆదాయం నుండి డేకేర్ ఖర్చులను తీసివేయవచ్చా అనేది మీ పనిపై తల్లిదండ్రులు కలిగి ఉన్న నియంత్రణపై ఆధారపడి ఉంటుంది. సాధారణంగా, మీరు ఒక స్వయం ఉపాధి పొందిన వ్యక్తి మీరు కిందివాటిని నియంత్రిస్తే: మీరు పని చేసే గంటల సంఖ్య. మీరు పని చేసే స్థలాలు మరియు మీరు ఉపయోగించే పదార్థాలు.
బేబీ సిటింగ్ నిజమైన ఉద్యోగమా?
బేబీ సిటింగ్ ఉద్యోగం తాత్కాలిక పిల్లల సంరక్షణ ఉద్యోగం, తరచుగా పిల్లల ఇంటిలో అవసరమైన ప్రాతిపదికన నిర్వహిస్తారు. ... మీరు చిన్న పిల్లలతో కలిసి పని చేయడం, వారికి అవసరమైన సంరక్షణ అందించడం మరియు వారితో సృజనాత్మకంగా ఆడుకోవడం వంటివి ఆనందిస్తే బేబీ సిట్టింగ్ మీకు మంచి ఉద్యోగ ఎంపిక కావచ్చు.
మీరు 13 సంవత్సరాల వయస్సులో మెక్‌డొనాల్డ్స్‌లో పని చేయగలరా?
మెక్‌డొనాల్డ్స్‌లో పని చేయడానికి కనీస వయస్సు 14 ఏళ్లు; అయినప్పటికీ, ఇది వివిధ రాష్ట్ర చట్టాలను బట్టి ఎక్కువగా ఉండవచ్చు. మీరు ఇప్పటికీ పాఠశాలలో ఉన్నట్లయితే, మీరు పని చేయడానికి అనుమతి లేదా వ్రాతపూర్వక అనుమతిని కూడా పొందవలసి ఉంటుంది. వయస్సు అవసరాలు కూడా స్థానం బట్టి మారవచ్చు (నిర్వాహకులు సాధారణంగా 18 సంవత్సరాలు లేదా అంతకంటే ఎక్కువ వయస్సు కలిగి ఉండాలి).